El diálogo social es esencial para promover una cultura de seguridad y salud laboral, ya que implica la colaboración activa y el intercambio de ideas entre empleadores, trabajadores y autoridades. Esto permite identificar riesgos laborales, diseñar medidas preventivas efectivas y promover un ambiente de trabajo seguro y saludable, así como fortalecer la confianza y la cooperación entre todas las partes involucradas.
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