Plataforma de seguridad, higiene y salud ocupacional
Un buen especialista en seguridad y salud ocupacional sabe la diferencia entre accidentes e incidentes. Hay quienes cometen el error de usar ambos términos como sinónimos; sin embargo, en las inspecciones laborales, los empleadores y trabajadores deben conocer muy bien el significado de cada concepto, incluyendo los «cuasi accidentes».
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La Responsabilidad Social Empresarial empieza por casa con el Bienestar Ocupacional. Las Naciones Unidas insiste con la importancia de ayudar a las personas a través de la protección social y los servicios básicos, una misión a la que el sector empresarial no puede ser ajeno.
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El Departamento de Trabajo de Estados Unidos publicó un artículo dedicado a la seguridad de los observadores, el personal encargado de proteger a los peatones que están cerca a vehículos con una visión obstruida. Si bien los observadores están para cuidar de los demás, ¿quiénes cuidan de ellos? Ellos están expuestos a sufrir lesiones o incluso la muerte. Por estas razones, las autoridades compartieron las siguientes recomendaciones:
La Organización Mundial de la Salud (OMS) publicó una guía sobre el uso de mascarillas por parte de los trabajadores sanitarios para hacer frente a la variante Ómicron, cuya viralidad ha hecho que la tasa de contagio alcance niveles récord en Europa y Estados Unidos.
El Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) publicó la guía «Diseño, construcción y cálculo del indicador de accidentabilidad laboral en el Perú» con el objetivo de proteger los derechos laborales y promover un entorno seguro y sin riesgos para todos los trabajadores, incluidos los trabajadores migrantes, en particular las mujeres migrantes y las personas con empleos precarios.
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Las máquinas son bienes valiosos para las empresas que requieren de un cuidado y protocolo para su instalación y uso seguro durante la actividad productiva. Los empleadores deben encargarse de que los trabajadores tengan el conocimiento suficiente para que operen las máquinas sin peligro en cada etapa de su ciclo de vida.
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Un estudio hecho por la Agencia Europea de Seguridad y Salud en el Trabajo (OSHA-Europa) explica los factores de riesgo relacionados con el trabajo para los trastornos musculoesqueléticos (TME) y el bienestar mental. Para esto se analizaron los datos de la última Encuesta Europea sobre las Condiciones de Trabajo (EWCS) y la Encuesta Europea de Empresas sobre Nuevos Riesgos y Emergentes (ESENET) para determinar cómo las características laborales de los empleados -como factores biomecánicos y psicosociales- y los niveles de SST de la compañía están relacionados con los TME.
La Administración de Seguridad y Salud Ocupacional de Estados Unidos (OSHA) exige planes de seguridad por escrito para una amplia gama de estándares en los sectores construcción e industrial. Si bien no es un requisito en todos los casos, los planes de seguridad por escrito sirven para dirigir los esfuerzos de SST, definir roles y responsabilidades individuales y establecer objetivos medibles y expectativas claras.
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Los accidentes eléctricos, como los arcos eléctricos, ocurren a diario; sin embargo, hay formas en que las empresas pueden reducir la ocurrencia de estos y proteger a todos los involucrados de las consecuencias físicas, financieras y legales. En este sentido, recomendamos echar un vistazo a la regulación 70E de la Asociación Nacional de Protección contra Incendios (NFPA), que proporciona una referencia sobre los requisitos de seguridad eléctrica en el lugar de trabajo.
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Las condiciones de la zona de trabajo mejoran la productividad, incluso las cosas más sencillas pueden afectar el organismo de los trabajadores y verse las consecuencias a mediano plazo. Los investigadores de la Escuela de Salud Pública TH Chan de Harvard han descubierto que la mejora de la calidad del aire en las oficinas puede aumentar la concentración de los trabajadores, lo que se refleja en los tiempos de respuesta y la capacidad cognitiva general.
El sedentarismo es un riesgo «silencioso» en el sentido que sus efectos se notan a mediano y largo plazo. Quedarse quieto en el mismo lugar, especialmente si es que trabajas en una oficina, ocasiona problemas de salud que los empleadores deben evitar y los trabajadores conocer para que las políticas de SST sean cumplidas.
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El calor puede poner en peligro a los trabajadores si es que no cuentan con el equipo suficiente. Un experto en seguridad sabe cómo identificar el riesgo y qué hacer para evitar los golpes de calor. Para que todos entiendan la gravedad del riesgo, Safe Work Australia compartió una guía sobre cómo gestionar los riesgos de trabajar en ambientes muy calurosos.
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El Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) publicó la «Guía de Seguridad y Salud en el Trabajo para el sector agrario», con el objetivo de explicar de forma práctica el contenido del reglamento de negociación colectiva y condiciones mínimas de trabajo de la Ley N°31110, Ley del régimen laboral agrario y de incentivos para el sector agrario y riego, agroexportador y agroindustrial (Decreto Supremo N°006-2021-TR).
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El Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE), a través de la campaña «Yo trabajo sano y seguro», compartió una guía para la implementación del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo en una MYPE. Las recomendaciones son aplicables a cualquier sector económico, en el ámbito privado y público, tomando en cuenta lo dispuesto en la legislación vigente.
El reporte de accidentes y enfermedades ocupacionales forma parte de las políticas de prevención de cualquier empresa al ofrecer información sobre los riesgos que deberán atenderse de manera urgente y con los controles adecuados. Si bien el registro de accidentes es responsabilidad del empleador, los trabajadores tienen importantes funciones y responsabilidades a la hora de atender las emergencias y sugerir mejoras en cuestiones de SST.