Plataforma de seguridad, higiene y salud ocupacional
Cuando se trata de crear hábitos de seguridad, al menos el 10 por ciento de las personas alcanzan su objetivo, todos saben que los buenos hábitos son esenciales, destacó la empresa SafeStart, a través de un informe de Statistic Brain.
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Las capacitaciones de seguridad y salud en el trabajo, además de ser una responsabilidad por ley para la empresa, son importantes porque tienen el propósito de garantizar que los trabajadores no se lesionen o enfermen por el trabajo, así como desarrollar una cultura positiva de SST y descubrir cómo mejorar el plan de prevención.
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Todos los incendios implican destrucción por parte de las llamas, pero no todos son iguales. Los expertos en la materia saben identificar cuáles son los tipos de incendios para determinar tanto la acción de los bomberos como diseñar un plan de prevención acorde a los riesgos del sitio de trabajo.
Siempre hay que tener los conceptos claros en cuestión de seguridad para evitar malentendidos en los informes de rutina. El trabajo de alto riesgo es cualquier trabajo para el cual se requiere una licencia para cualquier actividad que así lo requiera según las leyes de salud y seguridad en el lugar de trabajo.
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Los guantes sirven para cuidar las manos de cualquier material. Sin embargo, cuando eres experto en seguridad ocupacional, sabrás que hay diferentes tipos de guantes según las necesidades. Incluso, hay materiales que merecen ser revisados para saber cuál es el más indicado según la actividad laboral.
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Todos los accidentes tienen en común que son eventos desagradables. Sin embargo, hay varios tipos de accidente que deben ser identificados y categorizados para que el plan de seguridad no deje cabos sueltos.
SafetyNet, un proyecto financiado por la Dirección General de Transporte y Energía de la Comisión Europea, publicó una guía sobre la seguridad vial en el trabajo y cuáles son los puntos que los empleadores deberían evaluar para la selección de conductores.
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La Administración de Seguridad y Salud Ocupacional (OSHA, por sus siglas en inglés) advierte que los patógenos transmitidos por la sangre son microorganismos infecciosos que pueden causar enfermedades en los humanos. Estos patógenos incluyen, entre otros, el virus de la hepatitis B (VHB), el virus de la hepatitis C (VHC) y el virus de la inmunodeficiencia humana (VIH), responsable del SIDA. Por esta razón, los trabajadores expuestos a patógenos transmitidos por la sangre corren el riesgo de contraer enfermedades graves o potencialmente mortales.
Los factores psicosociales son descritos por la Organización Mundial de la Salud y la Organización Internacional del Trabajo como «aquellas condiciones presentes en una situación de trabajo, relacionadas con la organización, el contenido y la realización del trabajo susceptibles de afectar tanto al bienestar y la salud (física, psíquica o social) de los trabajadores como al desarrollo del trabajo». Suena complicado cómo traducir algo así en una metodología de evaluación para las empresas. Por suerte, hay quienes se dieron el trabajo de analizarlo y publicar los resultados en la revista Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo de España (INSHT).
El Ministerio de Producción y Trabajo de Argentina publicó una guía técnica de actuación y diagnóstico de enfermedades profesionales en caso de exposición al berilio, un metal muy tóxico que está presente en la fabricación de cerámicas especiales usadas en sistemas eléctricos y de alta tecnología. Como suele ser agregado en aleaciones de cobre, aluminio, níquel y magnesio, los trabajadores a menudo desconocen su exposición y riesgo.
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La Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (SUNAFIL) es la responsable de prever, supervisar y fiscalizar el cumplimiento del ordenamiento jurídico sociolaboral y de seguridad y salud en el trabajo. También se encargar de brindar asesoría técnica, realizar investigaciones y proponer la emisión de normas laborales.
Los procedimientos propensos a la exposición (EPPs) son un concepto clave para la salud ocupacional, especialmente cuando los trabajadores están expuestos a virus y bacterias durante sus jornadas laborales. En Reino Unido, por ejemplo, el concepto EPPs facilitó el proceso de evaluación de riesgos para los trabajadores sanitarios.
El Instituto Vasco de Seguridad y Salud Laborales (OSALAN) ha diseñado sus campañas de sensibilización sobre la prevención de los trastornos musculoesqueléticos (TME) a partir de que son problemas prevenibles si son detectados a tiempo.
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La mentora Ninfa Vega Monsalve, de la Escuela de Gestión Estratégica de Colombia, tiene una perspectiva interesante sobre cómo aportar valor desde el enfoque de la seguridad y salud en el trabajo (SST). Muchos piensan que la SST es solo cumplir normas como si estas detuvieran la producción. En realidad, la perspectiva debería ser al revés: la SST genera valor en sí.
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La página web de los principales responsables del IV Congreso Internacional Prevencionar compartieron una reflexión sobre las condiciones de seguridad y salud en el teletrabajo, una modalidad que los empresarios han adoptado para evitar la propagación del COVID-19 en los lugares de trabajo.
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