Plataforma de seguridad, higiene y salud ocupacional
El Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) reconoció a 22 empresas por sus prácticas de responsabilidad social empresarial laboral en el Concurso Buenas Prácticas Laborales.
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Los accidentes no son iguales en todas las industrias. Según las actividades de cada rubro, los trabajadores están expuestos a distintos riesgos y su gravedad oscila en mayor o menor medida según la calidad de las operaciones. Para proteger a estos trabajadores existe el Seguro Complementario de Trabajo de Riesgo (SCTR), el cual -además de las 200 actividades que contemplaba- incluye a 70 actividades más.
La European Agency for Safety and the Health at Work (EU-OSHA) compartió un estudio titulado «Inteligencia artificial para la gestión de trabajadores: una visión general», en la que se advierte que la recopilación de datos sobre los empleados en tiempo real supone riesgos y desafíos para la industria. Veamos cuáles son las recomendaciones para que la aplicación de esta nueva tecnología no se convierta en una amenaza para el personal.
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Las empresas requieren cada vez más nuevos enfoques para lograr que las operaciones sean seguras y saludables. La seguridad basada en el comportamiento (BBS) es una solución que está ganando más interés en todos los sectores de la industria a nivel mundial y tiene la gran ventaja de que necesita la participación del empleado individual, además, por supuesto, del compromiso del empleador. Si quieres implementarlo en tu proyecto, te recomendamos seguir con estos consejos para implementar con éxito un programa de seguridad basada en el comportamiento.
El organismo australiano NSW Government compartió una guía de seguridad sobre resbalones, tropezones y caídas al mismo nivel, eventos que son potencialmente fatales según las circunstancias.
La European Agency for Safety and Health at Work publicó un reporte titulado «Robótica avanzada y automatización: implicaciones para la seguridad y salud en el trabajo», en el que recomiendan acciones y medidas que las empresas pueden seguir, incluida la importancia de la capacitación del usuario final, para garantizar la integridad de los trabajadores.
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Los trastornos musculoesqueléticos (TME), según una hoja informativa del European Agency for Safety and Health at Work, requiere de la participación activa de los trabajadores y sus representantes para que las intervenciones del programa de salud y seguridad ocupacional sean eficaces. Son ellos quienes aportarán sus experiencias para que las medidas y controles sean los más acertados de acuerdo al riesgo de cada actividad.
Escritor por Fermín Ruiz, médico ocupacional
Uno de los procesos más importantes que realiza el personal de salud dentro del sistema de gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) es la vigilancia médico ocupacional y, dentro de este proceso uno de los subprocesos, considerado por muchos como el más importante, es el de las evaluaciones médicas ocupacionales. Ahora bien, ante la pregunta ¿para qué sirven las evaluaciones médicas ocupacionales?, entre las respuestas tenemos que es encontrar una enfermedad común (no ocupacional), encontrar una enfermedad ocupacional (o enfermedad profesional o relacionadas al trabajo), determinar el grado de salud del trabajador, validar si la persona está apta o no para seguir laborando en el puesto de trabajo con las funciones habituales requeridas por el empleador.
La salud ocupacional es tarea de todos. Las empresas tienen la misión de promocionar la salud en todos los niveles para evitar accidentes potencialmente fatales y detener la producción, además de las investigaciones por parte de las autoridades competentes. Veamos cuáles son los puntos clave según la «Guía Práctica de Promoción de la Salud en las Empresas», que cuenta con el aval científico de la Asociación Española de Especialistas en Medicina del Trabajo (AEEMT).
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Existen en el mercado diferentes tipos de guantes para el personal de construcción. No todas las tareas suponen los mismos riesgos, por lo que hay un guante indicado para cada actividad en el proyecto. El portal Mega Safety compartió una guía sencilla sobre los tipos de guantes de construcción, desde su diseño hasta los materiales de los que están hecho.
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Hay trabajos manuales que requieren capacitación previa para evitar accidentes potencialmente mortales. En este sentido, el gobierno de Nueva Zelanda, a través de su proyecto WorkSafe, publicó una guía sobre los requisitos de formación para los trabajadores en granjas, haciendo énfasis en las operaciones manuales.
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El informe “A global experiment on motivating social distancing during the Covid-19 pandemic”, publicado recientemente por el Journal Proceedings of the National Academy of Sciences (PNAS), aborda los distintos tipos de mensajes que los gobiernos han difundido sobre las medidas de distanciamiento social en el contexto de la pandemia. Veamos cuáles fueron los resultados para determinar cuál ha sido el más efectivo.
Los exámenes médicos ocupacionales se realizan para determinar si una persona puede considerarse lo suficientemente apta físicamente para poder desempeñar sus funciones de manera segura y saludable. Dicha evaluación, que forma parte de las obligaciones del empleador por ley, es clave para determinar si una persona padece enfermedad o invalidez como consecuencia del trabajo.
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La granja es un espacio donde las operaciones manuales pueden acabar en accidentes fatales. Los operarios no solo trabajan con herramientas, sino también con animales y máquinas que pueden llegar a lesionar al menos distraído. Los expertos en SST, por lo tanto, aconsejan la identificación de riesgos y controles específicos para garantizar la integridad del personal.
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El médico ocupacional hace de consejero para la empresa y sus empleados. Es un profesional dedicado a brindar todas las recomendaciones y consejos necesarios sobre las medidas a tomar para preservar la salud física y mental de los trabajadores. Veamos cuáles son las responsabilidades y funciones específicas del médico ocupacional para entender el marco de sus operaciones en beneficio de las compañías.
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