Plataforma de seguridad, higiene y salud ocupacional
El síndrome de burnout no tiene por qué ser un estado permanente. Este problema surge como resultado de múltiples factores, por lo que un enfoque multifacético suele ser la mejor manera de tratarlo, según el documento «Signs of burnout at work — and what to do about it», elaborado por la página BetterUp.
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La empresa debe identificar, prevenir y controlar riesgos a través de sistemas de gestión y programas de prevención específicos, para evitar pérdidas como lesiones o muertes. Un mecanismo clave es el análisis de incidentes laborales.
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El síndrome de agotamiento en el trabajo, también conocido como burnout, es un problema creciente que afecta a muchos profesionales en diversos sectores. De acuerdo con el documento «Signs of burnout at work — and what to do about it» elaborado por BetterUp, este síndrome puede tener consecuencias graves si no se aborda adecuadamente. Para aquellos que creen en el mantra de que «el trabajo duro es su propia recompensa», puede resultar difícil aceptar la necesidad de detenerse y tratar el agotamiento. Sin embargo, hacerlo es crucial no solo para el bienestar personal, sino también para el éxito profesional.
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La incorporación de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) en el sistema educativo es fundamental para promover una cultura de prevención desde temprana edad. Según el documento «Mainstreaming OSH into education» elaborado por la Agencia Europea para la Seguridad y la Salud en el Trabajo (EU-OSHA), integrar la SST en la educación implica incluirla sistemáticamente en las clases, de manera que se convierta en una parte natural de la vida cotidiana de los alumnos, los padres y el personal educativo.
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En el marco del “Día Mundial de la Seguridad del Paciente”, el doctor Vladimir Bustinza de la Facultad de Medicina Humana de la UDEP enfatizó la importancia de humanizar cada encuentro médico-paciente, priorizando la seguridad y el bienestar del paciente.
Las experiencias en Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) desarrolladas por el comité y subcomité en SST del Organismo de Evaluación y Fiscalización Ambiental (OEFA) y la Corte Superior de Justicia de Arequipa han sido reconocidas como buenas prácticas por la Autoridad Nacional del Servicio Civil (SERVIR). Durante el “Encuentro de Buenas Prácticas de los Comités, Subcomités y Supervisores de Seguridad y Salud en el Trabajo en las entidades públicas”, organizado por SERVIR, la «Implementación de Sala Off» de la OEFA fue destacada por reducir el estrés laboral mediante la creación de un espacio equipado con sillones antiestrés y masajeadores de cuello y espalda.
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Por motivo de la ‘Semana de la Educación Vial’, celebrada anualmente la primera semana de septiembre, la Autoridad de Transporte Urbano para Lima y Callao (ATU) ha llevado a cabo una serie de actividades orientadas a sensibilizar a peatones, ciclistas y conductores sobre la importancia de una cultura vial segura. La campaña ‘Acciones que nos cuidan’ busca reducir y prevenir la tasa de accidentes de tránsito en el país.
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Los incendios forestales son uno de los desastres naturales más devastadores y difíciles de controlar. A medida que el cambio climático agrava las condiciones meteorológicas, como el aumento de las temperaturas y la sequía, la frecuencia y la intensidad de estos incendios aumentan en todo el mundo.
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En el ámbito laboral, la rápida acción y la correcta gestión de los accidentes de trabajo son esenciales para proteger tanto a los trabajadores como a los empleadores. Según el artículo «Accidentes de trabajo: Importancia de su registro para los trabajadores afectados y el empleador» del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, es fundamental que cualquier accidente laboral sea informado de manera inmediata.
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De acuerdo con el artículo «Accidentes de trabajo: Importancia de su registro para los trabajadores afectados y el empleador», elaborado por el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, la legislación peruana define claramente los conceptos de accidente de trabajo e incidente. Según el reglamento de la Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo (Ley SST), un accidente de trabajo es aquel que produce lesiones corporales, mientras que un incidente es un suceso en el que la persona afectada no sufre lesiones corporales.
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Al abordar el tema de los accidentes laborales, es crucial entender la diferencia entre un accidente común y un accidente de trabajo, ya que esta distinción conlleva importantes implicancias para ambas partes involucradas: el empleador y el trabajador. Durante las capacitaciones en seguridad laboral, se plantea a menudo la siguiente pregunta: ¿qué diferencia hay para el trabajador entre fracturarse la pierna jugando un fin de semana y sufrir la misma lesión al resbalarse en la escalera de la empresa?
[Leer más…] acerca de ¿Accidente común o laboral? La distinción que define derechos y obligaciones
La implementación de herramientas de inteligencia artificial (IA) en el ámbito de los recursos humanos requiere un enfoque cuidadoso y estructurado para maximizar los beneficios tanto para la dirección como para los empleados. Según el artículo «How IBM is transforming the employee experience with AI in HR» de Gian Luigi Cattaneo, vicepresidente de RRHH en IBM, es fundamental contar con un buen marco de gobernanza basado en el uso responsable, fiable y transparente de la IA.
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La inteligencia artificial (IA) está revolucionando los entornos laborales, y con ello, surge la necesidad de equilibrar los avances tecnológicos con la seguridad y el bienestar de los trabajadores. Según el artículo «Navigating safety and health in the age of AI: The Occupational Safety and Health implications of AI» publicado en Medium, integrar las consideraciones de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) en el diseño y la implementación de tecnologías digitales puede mejorar no solo la seguridad y la salud de los empleados, sino también fomentar un entorno laboral más productivo y satisfactorio.
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La Inteligencia Artificial (IA) está revolucionando numerosos aspectos de la sociedad, incluidos los lugares de trabajo y la forma en que trabajamos. Sin embargo, el rápido desarrollo de la IA y otras tecnologías digitales presenta nuevos desafíos y oportunidades para la seguridad y la salud en el trabajo (SST).
[Leer más…] acerca de El impacto de la IA en la SST: oportunidades y precauciones
Las alarmas contra incendios son esenciales para garantizar la seguridad en cualquier edificio. A continuación, se responden algunas preguntas frecuentes sobre su instalación y funcionamiento, basadas en la guía «Fire Alarm Installation: Step-by-Step Guide» elaborada por Safe and Sound Security.
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