Plataforma de seguridad, higiene y salud ocupacional
La Organización Internacional del Trabajo (OIT) advierte que el trabajo en altura sigue siendo una de las mayores causas de muertes y lesiones graves. Los casos comunes incluyen caídas desde techos, escaleras y superficies frágiles. Por esta razón, el organismo compartió una lista de las cosas que deberías hacer para evitar accidentes y las que no.
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La ergonomía es la disciplina encargada de examinar las condiciones de trabajo con el fin de conseguir una buena adaptación entre el personal y el lugar de operaciones, tratando también de conseguir confort y eficacia productiva. Con solo cambios muy pequeños en las actividades cotidianas, los empleadores pueden garantizar la seguridad del personal y evitar los trastornos musculoesqueléticos sin mayores inversiones.
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La Organización Internacional del Trabajo (OIT) estableció las nuevas directrices sobre la gestión de riesgos biológicos en el trabajo. Las medidas fueron resultado del debate entre expertos de gobiernos y organizaciones de empleadores y trabajadores en Ginebra del 20 al 24 de junio de 2022.
La Asamblea General de las Naciones Unidas plantea organizar una reunión de alto nivel para buscar soluciones a los accidentes viales, que dejan 1.3 millones de personas muertas y 50 millones más heridas de gravedad en el mundo cada año.
Los incidentes causados por objetos caídos pueden ocurrir en cualquier momento por diferentes motivos. En los lugares de trabajo, especialmente aquellos en la industria energética, la probabilidad de que ocurra un accidente así es significativamente mayor. Los objetos en cuestión pueden ser todo tipo de artículos, desde lámparas pesadas hasta tuercas y tornillos, y el impacto que tienen puede ser igual de grande. Saber por qué ocurren y cuáles son sus principales causas es clave para evitar accidentes y promover la cultura de prevención. Veamos cómo identificar el riesgo para que las políticas de seguridad se adapten a la realidad de las operaciones.
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La Australian Council of Trade Unions (ACTU) y la Universidad de Curtin publicaron el reporte «The future burden of lung cancer and silicosis from occupational silica exposure in Australia: A preliminary analysis», en el que cuantifican los diagnósticos futuros de cáncer de pulmón y silicosis que puede surgir debido a la exposición ocupacional actual o reciente a la sílice cristalina respirable (RCS, por sus siglas en inglés). También comparten cuáles son las intervenciones más adecuadas para reducir los futuros casos de enfermedad ocupacional causada por la sílice.
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Un estudio publicado por el Institute for Work & Health (IWH) de Canadá examinó las prácticas de comunicación de gestión de discapacidades laborales en organizaciones de atención médica grandes y complejas. El objetivo era explorar las estrategias de comunicación y su impacto en el regreso al trabajo.
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La empresa tecnológica dedicada a la seguridad ocupacional Safety Culture compartió una guía sobre la seguridad basada en el comportamiento (BBS), un enfoque proactivo para aumentar el comportamiento seguro en un área, así como reducir peligros, riesgos e incidentes a través de la conducta del personal.
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La European Agency for Safety and the Health at Work (EU-OSHA) compartió un estudio titulado «Inteligencia artificial para la gestión de trabajadores: una visión general», en la que se advierte que la recopilación de datos sobre los empleados en tiempo real supone riesgos y desafíos para la industria. Veamos cuáles son las recomendaciones para que la aplicación de esta nueva tecnología no se convierta en una amenaza para el personal.
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Las empresas requieren cada vez más nuevos enfoques para lograr que las operaciones sean seguras y saludables. La seguridad basada en el comportamiento (BBS) es una solución que está ganando más interés en todos los sectores de la industria a nivel mundial y tiene la gran ventaja de que necesita la participación del empleado individual, además, por supuesto, del compromiso del empleador. Si quieres implementarlo en tu proyecto, te recomendamos seguir con estos consejos para implementar con éxito un programa de seguridad basada en el comportamiento.
El organismo australiano NSW Government compartió una guía de seguridad sobre resbalones, tropezones y caídas al mismo nivel, eventos que son potencialmente fatales según las circunstancias.
La European Agency for Safety and Health at Work publicó un reporte titulado «Robótica avanzada y automatización: implicaciones para la seguridad y salud en el trabajo», en el que recomiendan acciones y medidas que las empresas pueden seguir, incluida la importancia de la capacitación del usuario final, para garantizar la integridad de los trabajadores.
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Los trastornos musculoesqueléticos (TME), según una hoja informativa del European Agency for Safety and Health at Work, requiere de la participación activa de los trabajadores y sus representantes para que las intervenciones del programa de salud y seguridad ocupacional sean eficaces. Son ellos quienes aportarán sus experiencias para que las medidas y controles sean los más acertados de acuerdo al riesgo de cada actividad.
La salud ocupacional es tarea de todos. Las empresas tienen la misión de promocionar la salud en todos los niveles para evitar accidentes potencialmente fatales y detener la producción, además de las investigaciones por parte de las autoridades competentes. Veamos cuáles son los puntos clave según la «Guía Práctica de Promoción de la Salud en las Empresas», que cuenta con el aval científico de la Asociación Española de Especialistas en Medicina del Trabajo (AEEMT).
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Existen en el mercado diferentes tipos de guantes para el personal de construcción. No todas las tareas suponen los mismos riesgos, por lo que hay un guante indicado para cada actividad en el proyecto. El portal Mega Safety compartió una guía sencilla sobre los tipos de guantes de construcción, desde su diseño hasta los materiales de los que están hecho.
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