Las capacitaciones de seguridad y salud en el trabajo, además de ser una responsabilidad por ley para la empresa, son importantes porque tienen el propósito de garantizar que los trabajadores no se lesionen o enfermen por el trabajo, así como desarrollar una cultura positiva de SST y descubrir cómo mejorar el plan de prevención.
En este sentido, un entrenamiento efectivo contribuirá a que los empleados sean competentes en salud y seguridad, que puedan ayudar a la empresa a evitar la angustia que causan los accidentes y la mala salud, y evitar los costos financieros de accidentes y problemas de salud ocupacional. Es decir, la importancia de las capacitaciones de seguridad y salud en el trabajo también pasan por generar valor en momentos de emergencia.
«Capacitar significa ayudar a las personas a aprender cómo hacer algo, decirles a las personas lo que deben o no deben hacer (a menudo igual de importante), o simplemente brindarles información. La capacitación no se trata solo de cursos formales de ‘aula’ y obtención de ‘boletos’ (certificados) para trabajar», explica el Health and Safety Executive (HSE) de Reino Unido.
Otro detalle importante es que lo que hace que alguien sea más empleable y valorado es su experiencia adquirida a través de la capacitación y consolidación en el trabajo, y la capacitación no formal en forma de ‘desarrollo profesional continuo’ (DPC).
«La planificación [del DPC] es fundamental para el éxito. Se deben detallar las prioridades y se debe identificar la brecha de habilidades. Los objetivos de desarrollo deben establecerse específicamente y la identificación de los niveles de competencia es clave», señala el HSE.
Ya sea mediante cursos, seminarios, conferencias o talleres, el empleado necesita ver sus debilidades, por ejemplo, en las habilidades básicas: lo que hace bien y en la falta de habilidades, lo que necesita mejorar. El individuo también necesita buscar oportunidades y amenazas, incluidas las nuevas tendencias, los obstáculos y los roles cambiantes. Todo esto hará que las capacitaciones de seguridad y salud en el trabajo sean importantes al hacer que el empleado sea profesional calificado y añada valor a la cadena de producción.
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